Cultivez les talents
Révélez et développez le plein potentiel de vos équipes grâce à des outils éprouvés en gestion et en accompagnement stratégique.
Nos services vous accompagnent dans l’évaluation, la sélection et le développement des talents afin de préparer la relève et de consolider votre leadership. Notre approche s’appuie sur des pratiques reconnues, adaptées aux contextes et aux enjeux propres aux organisations publiques. En tant qu’université spécialisée, nous mettons en application les meilleures pratiques issues de la recherche.
Nos principaux services
Élaboration de profils de compétences
Structurer et aligner le développement des talents sur les priorités de votre organisation.
Évaluation du potentiel
Disposer de repères fiables pour la sélection, le développement professionnel et l'identification de la relève.
Évaluation des cadres supérieurs et des membres de la direction
Préparer vos équipes à exercer leur rôle stratégique.
Évaluation du leadership
Arrimer les démarches au référentiel de compétences de la fonction publique québécoise et mobiliser des approches complémentaires pour soutenir la connaissance de soi et d’outiller vos équipes.
Parcours de préparation à la relève
Permettre de mieux comprendre les exigences du rôle de gestionnaire, d’évaluer l'intérêt et le potentiel, et de se préparer progressivement à l’exercice des fonctions de gestion en contexte public.
Coaching en gestion publique et codéveloppement
Accompagner les gestionnaires dans leurs défis, développer leurs compétences et créer des communautés d’apprentissage qui favorisent la collaboration.
Ateliers sur la dynamique et le fonctionnement des équipes
Renforcer la capacité collective et soutenir la santé durable au travail.
Parlons de vos besoins
Vous planifiez une démarche en dotation ou souhaitez consolider le leadership de votre équipe? Nous vous accompagnons pour structurer vos besoins et mettre en place des solutions rigoureuses, adaptées à votre réalité organisationnelle.
Ministères, organismes et services publics
Structurer la dotation et renforcer le leadership d'équipe
Bénéficiez d’un accompagnement stratégique pour analyser vos besoins en dotation, préciser les profils recherchés et soutenir le développement d’un leadership mobilisateur au sein de vos équipes.
Administration publique à l'international
Développer les capacités en dotation et en leadership
Coconstruisez des interventions adaptées à votre contexte afin de structurer vos processus de dotation, renforcer le leadership d’équipe et consolider durablement vos capacités institutionnelles.
Une approche intégrée au service de l'action publique
Découvrez nos expertises complémentaires pour renforcer vos équipes et structurer vos talents.
Développement des compétences
Offrez à vos équipes les moyens d’aller plus loin
Renforcez les compétences de vos gestionnaires et de votre personnel professionnel grâce à notre offre de formation continue conçue pour répondre aux besoins des administrations publiques.
Performance organisationnelle
Transformez vos orientations en résultats
Alignez vos pratiques et vos démarches de transformation sur vos priorités stratégiques. Structurez vos processus, optimisez vos actions et consolidez une culture d’amélioration continue adaptée au secteur public.
À propos des services-conseils
Que vous soyez en période de réflexion, de transformation ou de consolidation, les services-conseils vous accompagnent à chaque étape de vos projets. Notre expertise se déploie sous différentes formes rôle-conseil, formation continue et accompagnement sur mesure afin de répondre à vos besoins spécifiques, de soutenir votre prise de décision et d’améliorer votre performance organisationnelle.
Notre accompagnement vise à clarifier vos enjeux, structurer vos actions et renforcer votre capacité d’agir grâce à une approche universitaire ancrée dans la pratique, qui conjugue rigueur, compréhension des contextes publics et expertise de terrain.
